Por un Trabajo Digno, es un proyecto de la Comisión Ejecutiva Confederal de UGT, iniciado en el año 2006 gracias a la financiación de la Dirección General de Inclusión y Atención Humanitaria, del Ministerio de Inclusión, Seguridad Social y Migraciones (MISSM), y desde el año 2007 también cofinanciado por el Fondo Social Europeo (FSE), en el marco de los distintos Programas Operativos (“P.O. Lucha contra la discriminación 2007-2013”, “P. O. de Inclusión Social y de la Economía Social 2014-2020” y “Programa de Inclusión Social, Garantía Infantil y Lucha contra la Pobreza 2021-2027 FSE+”). Este proyecto de sensibilización, tiene como objetivo prevenir la discriminación en el acceso y permanencia en el empleo así como promover la igualdad de trato en el ámbito laboral entre las personas nacionales de terceros países y la población autóctona. Entre sus acciones: sensibilizar a la sociedad mediante el Boletín Por un Trabajo Digno; informar a los trabajadores y trabajadoras sobre sus derechos y obligaciones en el ámbito laboral, elaborando y difundiendo material informativo específico; y realizar campañas de sensibilización contra la discriminación y los prejuicios como la campaña #TrabajoLibreDeBulos; dedicando siempre una especial atención a las mujeres trabajadoras extranjeras no comunitarias, así como a las personas de nacionalidad extracomunitaria que se encuentran en situación de riesgo de pobreza o exclusión.

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Casi uno de cada cuatro solicitantes de asilo en la UE es menor de edad

Los menores de edad representan una parte significativa de las solicitudes de asilo en la Unión Europea, según los datos publicados por Eurostat sobre infancia y migración. El análisis muestra el peso creciente de niños, niñas y adolescentes en los flujos migratorios y las particularidades de su situación dentro del sistema de protección internacional. Una […]

Preguntas y respuestas sobre migración laboral: claves desde la OIT

El siguiente contenido recoge una selección de preguntas y respuestas extraídas de una publicación de la Organización Internacional del Trabajo (OIT) sobre migración laboral. Esta selección no incluye la totalidad del documento original, sino algunos de los aspectos más relevantes, con el objetivo de facilitar su comprensión y difusión. Contratación equitativa ¿Los trabajadores migrantes deben […]

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El Consejo de Ministros ha aprobado un real decreto que establece un proceso extraordinario para regularizar la situación administrativa de personas migrantes que residen en España sin autorización de residencia.  La medida, anunciada por el Ministerio de Inclusión, Seguridad Social y Migraciones, busca favorecer la inclusión social y laboral de estas personas. Un proceso extraordinario […]

España ante el reto migratorio: dos escenarios que marcarán el futuro demográfico, económico y social del país

La Oficina Nacional de Prospectiva y Estrategia publica el primer documento técnico “España ante el reto migratorio. Dos futuros posibles”, un análisis prospectivo que explora cómo la evolución de los flujos migratorios condicionará el desarrollo de España en las próximas décadas. Un ejercicio prospectivo para anticipar el futuro de España El documento presenta un ejercicio de análisis […]

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